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招聘公告

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山大路街道基礎(chǔ)網(wǎng)格專職網(wǎng)格員招聘簡章

瀏覽次數(shù):0 日期:2020-09-07


山大路街道基礎(chǔ)網(wǎng)格專職網(wǎng)格員招聘簡章


根據(jù)全區(qū)基層網(wǎng)格化治理工作安排和有關(guān)文件要求,山大路街道辦事處公開選聘專職網(wǎng)格員,現(xiàn)將具體事項公告如下:

一、招聘崗位及人數(shù)

基礎(chǔ)網(wǎng)格專職網(wǎng)格員:20人,。

二、崗位人員要求

1,、具有較強的政治素質(zhì),。擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守國家法律法規(guī)和各項紀(jì)律要求,;熱愛社會治理網(wǎng)格工作和熱心公益事業(yè),;按照規(guī)定權(quán)限和程序認真履行職責(zé);對網(wǎng)格內(nèi)采集的各類信息嚴格保密,,不得隨意泄露,;按照規(guī)定權(quán)限和程序認真履行職責(zé);忠于職守,,愛崗敬業(yè),,服從和執(zhí)行上級依法依規(guī)做出的決定和命令。

2,、年齡:45周歲(含)以下(條件特別優(yōu)秀的可以適當(dāng)放寬),。

3、學(xué)歷:具有國家承認的全日制大專及以上學(xué)歷(具有相關(guān)工作經(jīng)驗者可適當(dāng)放寬,,專業(yè)不限),。

4、住址:戶籍須在歷城區(qū),,同等條件下,,在山大路街道轄區(qū)內(nèi)居住優(yōu)先考慮(須提供戶口本復(fù)印件、房產(chǎn)證或購房合同及相應(yīng)證明材料),。

5,、工作能力:能靈活使用手持終端并完成數(shù)據(jù)信息匯總與上報,熟練使用基本辦公軟件(word,、excel等),,具有一定溝通協(xié)調(diào)能力。

6,、有下列情形之一的,,不得作為選聘對象:

①機關(guān)事業(yè)單位正式在編人員、現(xiàn)役軍人的;

②受過刑事處罰,、參加過邪教或非法組織的;

③受黨紀(jì)政紀(jì)處分在影響期的;

④曾被開除黨籍,、曾被辭退或開除公職的;

⑤受過行政拘留,、收容教養(yǎng)、強制戒毒等治安行政處罰的;

⑥涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

⑦被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的;

⑧在各級公務(wù)員,、事業(yè)單位等招考中被認定有違反錄用紀(jì)律行為的;

⑨根據(jù)國家法律法規(guī),、省市有關(guān)政策規(guī)定不可作為選聘對象的;

⑩存在其他不得聘用情形的。

三,、崗位職責(zé)

基礎(chǔ)網(wǎng)格專職網(wǎng)格員在網(wǎng)格長領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下開展工作,,主要負責(zé)完成本網(wǎng)格內(nèi)法律政策宣講、雙實信息摸排,、動態(tài)信息采集,、安全隱患巡查、社情民意信息調(diào)查,、矛盾糾紛調(diào)解,、社會心理疏導(dǎo),公共服務(wù)代辦,,日常巡查與專項巡查,、一般問題處置與上報等各項網(wǎng)格化服務(wù)管理工作。

(一)政策宣傳,、信息搜集上報簡單處置工作

1,、黨的方針政策、國家法律法規(guī)宣傳員:專職網(wǎng)格員 要宣傳好黨和國家方針政策,、法律法規(guī),,倡導(dǎo)社會主義核心價值觀,引導(dǎo)廣大黨員群眾自覺遵紀(jì)守法,、文明有禮,。發(fā)揮網(wǎng)格治理聯(lián)動樞紐作用,負責(zé)做好組織動員,、掌握社情民意,、 文明創(chuàng)建、交通安全宣傳等工作引領(lǐng),。

2,、基礎(chǔ)信息釆集員:專職網(wǎng)格員要熟悉和掌握本網(wǎng)格 區(qū)域內(nèi)的基本概況、基礎(chǔ)數(shù)據(jù),;要對本網(wǎng)格的戶籍人口,、黨 員、入黨積極分子,、入黨申請人,、流動人口、重點人員,、特 殊人員,、車輛及駕駛員,、停車位、行業(yè)管理底數(shù)等基本數(shù)據(jù) 信息進行釆集匯總上報,,確保信息的真實性,、準(zhǔn)確性、全面 性和時效性,。

3,、安全隱患巡查員:專職網(wǎng)格員要將本網(wǎng)格內(nèi)的安全 問題抓在手上,隨時排查,、掌握網(wǎng)格內(nèi)的治安隱患,、消防安全、護林防火,、生產(chǎn)安全,、交通安全(含交通安全設(shè)施故障),、 食藥衛(wèi)生安全,,發(fā)現(xiàn)隱患問題及時上報。要積極協(xié)助維護好 本網(wǎng)格社會秩序,,發(fā)現(xiàn)危害公共安全,、社會穩(wěn)定的行為要及 時上報。要依托民主議事平臺和聯(lián)席會議,,發(fā)動廣大黨員群 眾力量,,形成對安全隱患排查、解決的長效機制,。

4,、社情民意信息員:專職網(wǎng)格員要對本網(wǎng)格的市場秩 序、環(huán)境秩序,、市政管理,、掃黃打非、城市管理,、小區(qū)管理 等與民意相關(guān)的事項做好監(jiān)督,,城市“臟亂差”、機動車亂 停車現(xiàn)象及時上報,,能及時簡單處置,,維護城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整 潔和良好秩序。要定期召開有關(guān)單位的聯(lián)席會議,,通報,、商議發(fā)現(xiàn)的問題,形成社情民意收集反饋長效機制,。

5,、矛盾糾紛調(diào)解員:專職網(wǎng)格員要及時發(fā)現(xiàn)掌握婚姻 家庭,、鄰里、農(nóng)村土地承包糾紛等各類民間糾紛,,根據(jù)事項具體情況,,組織網(wǎng)格民主議事會,對有關(guān)事項進行初步協(xié)調(diào),,力爭把問題解決在網(wǎng)格,、矛盾化解在網(wǎng)格。對于網(wǎng)格內(nèi)難以協(xié)調(diào)確定的事項,,及時上報村和社區(qū),,維護好網(wǎng)格內(nèi)的和諧穩(wěn)定。

6,、社會心理疏導(dǎo)員:專職網(wǎng)格員要做好轄區(qū)內(nèi)居民心理疏導(dǎo)工作,,發(fā)現(xiàn)矛盾問題隱患及時開展疏導(dǎo)化解。協(xié)助有業(yè)務(wù)需要的公安,、司法,、信訪、衛(wèi)健等部門進行心理疏導(dǎo)幫 扶,,提岀心理疏導(dǎo)的可行性建議,;配合鎮(zhèn)街(管區(qū))做好轄 區(qū)內(nèi)涉穩(wěn)人員、涉訪人員,、工作生活有重大變故人員的心理疏導(dǎo)工作,。

7、公共服務(wù)代辦員:專職網(wǎng)格員在了解到居民辦事困難或街道求助電話后,,要將各項服務(wù)工作的流程,、需要準(zhǔn)備的材料、辦理的部門等相關(guān)信息一次性吿知居民,,按照居民的服務(wù)需求進行代辦,。

(二)日常巡查工作

1.巡查范圍

專職網(wǎng)格員必須在各自網(wǎng)格范圍內(nèi)開展巡查,做好網(wǎng)格黨建及社會治理相關(guān)工作,。

2.巡查主要分為日常巡查與專項巡查

專職網(wǎng)格員必須堅持每日開展巡查工作,,巡查時長及路徑自動計入?yún)^(qū)社會治理大數(shù)據(jù)信息指揮平臺。

①日常巡查,,專職網(wǎng)格員為確保自身工作職責(zé)需求或者完成日常工作任務(wù),,每日開展的巡查本網(wǎng)格內(nèi)各類動態(tài)情況工作,每日兩次巡查并形成日志,。

②專項巡查,,專職網(wǎng)格員按照區(qū)社會治理信息指揮中心以及所在街道的要求,針對階段性工作或重大活動等,,開展特定內(nèi)容的巡查工作,。

3.日常巡查內(nèi)容

①安全生產(chǎn)“六必查”:“九小場所”必查,;危險化學(xué)品及粉塵加工企業(yè)必查;油氣加注場所及油氣管道必查,;人 員密集型場所必查,;建筑工地及廢舊物品收購場所必查;水庫塘壩河堤閑房危房必查,。

②城市管理“六必報":私搭亂建必報,;無照游商必報; 環(huán)境臟亂必報;“僵尸車”,、亂停車影響安全出行必報,;亂拉 條幅廣告必報;公共服務(wù)設(shè)施毀壞必報,。

③社會治安“六必清”:實有人口必清,;刑釋解教及易肇事肇禍人員必清;外來人員流入必清,;出租房屋必清,;公共娛樂場所必清;區(qū)域治安狀況必清,。

④信訪穩(wěn)定協(xié)助“六必訪”:不穩(wěn)定對象必訪,;群體性事務(wù)必訪,;居民思想波動必訪,;居民工作生活發(fā)生重大變故必訪;居民有意見建議必訪,;涉及訴訟及涉法信訪的家庭必訪,。

⑤民主議事協(xié)商“六必調(diào)”:家庭糾紛必調(diào);鄰里糾紛必調(diào),;宅基地糾紛必調(diào),;承包糾紛必調(diào);房屋租賃糾紛必調(diào); 買賣糾紛必調(diào),。

⑥民生服務(wù)協(xié)助“六必到”:空巢老人殘疾人孤兒及失業(yè)人員家庭必到,;困難大病及重大事故家庭必到;失獨及單親家庭必到,;留守老人兒童及低保家庭必到,;村和社區(qū)威信高的老黨員、黨員中心戶和各類代表家庭必到,;居民志愿服務(wù)和新增孕婦家庭必到,。

四、招聘方式

本次招聘采取面向社會公開招聘方式,,公開透明,、擇優(yōu)入圍,、雙向選擇。通過個人報名,、資格審查,、考試、體檢等環(huán)節(jié)擇優(yōu)錄用,。本簡章將通過濟南邦得人力資源有限公司網(wǎng)站(http://84823.cn)面向社會公開發(fā)布,。

五、報名流程

由于當(dāng)前處于防疫時期,,請報名人員完成網(wǎng)上報名和上傳資格審查材料掃描件的工作,。

報名時間:2020年9月8日- 2020年9月10日下午17點。

(一)報名方式:本次招聘采用網(wǎng)上報名方式進行,。應(yīng)聘人員自行登陸濟南邦得人力資源有限公司官方網(wǎng)站《在線求職》欄報名登記,,報名登記時須填寫清楚“應(yīng)聘單位”及“應(yīng)聘職位”(“應(yīng)聘單位”處填寫“山大路街道”,“應(yīng)聘職位”處填寫“專職網(wǎng)格員”),。

(二)應(yīng)聘人員嚴格按招聘崗位條件要求進行網(wǎng)上報名,,報名提交成功后,請將資格審查資料于2020年9月10日下午17時前發(fā)送至郵箱:[email protected],,郵件主題統(tǒng)一按照“應(yīng)聘山大路街道辦事處專職網(wǎng)格員+姓名+手機號碼”格式命名,。

應(yīng)聘人員須提供以下材料:

①《報名表》(附件1)(帶一寸免冠照片);

②《誠信承諾書》(附件2),;

③身份證原件掃描件,;

④畢業(yè)證原件掃描件和學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》掃描件;

⑤戶口本原件掃描件(本人頁及索引頁),;

⑥從事統(tǒng)計相關(guān)工作經(jīng)歷的工作證明或在基層從事經(jīng)濟管理或統(tǒng)計工作的證明(如有加蓋公章電子掃描件),;

⑦單位同意報考證明掃描件一份(如是在職人員需提供)。

應(yīng)聘人員相關(guān)證件原件遺失,,須發(fā)證機構(gòu)出具證明,。

未進行網(wǎng)上報名只發(fā)送資格審查資料或網(wǎng)上報名但未發(fā)送資格審查資料者一律不予進行資格審查;在資格審查規(guī)定時間內(nèi),,材料不全者,,取消應(yīng)聘資格;未通過資格審查者,,應(yīng)聘材料不予退回,,考試不再通知;應(yīng)聘資料將做好保密工作,。

2,、資格審查方式

本次資格審查統(tǒng)一采用線上資格審查方式進行。資格審查結(jié)束后,將通過電話或網(wǎng)站方式公布資格審查合格人員名單,,同時對應(yīng)聘人員的資格審查將貫穿整個招聘過程,,報考者需誠信報考,不得弄虛作假,,如經(jīng)查實為虛假內(nèi)容和材料,,取消面試或聘用資格。

六,、考試

本次招聘采取筆試,、面試相結(jié)合的方式進行。筆試,、面試不指定任何參考用書和資料,,不舉辦、不委托任何機構(gòu)組織考試輔導(dǎo)培訓(xùn),。

考試具體方式,、時間和地點將另行通知,請報名人員保持通話暢通,。

七,、薪資待遇

試用期一個月,試用期工資2000元,;試用期滿后3300元/月(包含社會保險個人及單位繳納部分),;另外設(shè)立每月績效考核獎勵1000元左右,績效獎勵根據(jù)考核情況發(fā)放,。

八,、其他事項

1、報考人員先完成網(wǎng)上報名和發(fā)送資格審查資料的工作,,考試時間,、地點將另行通知。

2,、應(yīng)聘人員對報名登記表信息負責(zé),資格審查將貫穿整個招聘過程,,報考者需誠信報考,,不得弄虛作假,如經(jīng)查實為虛假內(nèi)容和材料,,取消考試或聘用資格,。

3、在招聘考試期間,,如不按時參加報名,、資格審查、考試、體檢,、辦理有關(guān)手續(xù)者,,視為自動棄權(quán);如有作弊,、違紀(jì),、弄虛作假等行為,取消聘用資格,。

4,、所有應(yīng)聘人員報名資料均不予退還,由濟南邦得人力資源有限公司保管并做好保密工作,。

5,、山大路街道辦事處有權(quán)根據(jù)崗位需求調(diào)整招聘計劃,招考方式等,,并對招聘享有最終解釋權(quán),。

6、特別提示

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,。除濟南邦得人力資源有限公司官網(wǎng)發(fā)布的崗位需求信息外,不招聘其他人員,,也不在濟南市以外地點安排招聘相關(guān)工作,,請?zhí)岣呔瑁敺朗茯_,。

咨詢電話:0531-82794303   0531-87081655


附件1:山大路街道基礎(chǔ)網(wǎng)格專職網(wǎng)格員報名表


附件2:誠信承諾書

濟南邦得人力資源有限公司

2020年9月7日