山大路街道基礎(chǔ)網(wǎng)格專職網(wǎng)格員招聘簡章
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山大路街道基礎(chǔ)網(wǎng)格專職網(wǎng)格員招聘簡章
根據(jù)全區(qū)基層網(wǎng)格化治理工作安排和有關(guān)文件要求,，山大路街道辦事處公開選聘專職網(wǎng)格員，現(xiàn)將具體事項公告如下：
一,、招聘崗位及人數(shù)
基礎(chǔ)網(wǎng)格專職網(wǎng)格員：20人。
二,、崗位人員要求
1,、具有較強的政治素質(zhì)。擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),，遵守國家法律法規(guī)和各項紀(jì)律要求,；熱愛社會治理網(wǎng)格工作和熱心公益事業(yè)；按照規(guī)定權(quán)限和程序認(rèn)真履行職責(zé),；對網(wǎng)格內(nèi)采集的各類信息嚴(yán)格保密,，不得隨意泄露；按照規(guī)定權(quán)限和程序認(rèn)真履行職責(zé),；忠于職守,，愛崗敬業(yè)，服從和執(zhí)行上級依法依規(guī)做出的決定和命令,。
2,、年齡：45周歲（含）以下（條件特別優(yōu)秀的可以適當(dāng)放寬）。
3,、學(xué)歷：具有國家承認(rèn)的全日制大專及以上學(xué)歷（具有相關(guān)工作經(jīng)驗者可適當(dāng)放寬,，專業(yè)不限）。
4,、住址：戶籍須在歷城區(qū),，同等條件下，在山大路街道轄區(qū)內(nèi)居住優(yōu)先考慮（須提供戶口本復(fù)印件,、房產(chǎn)證或購房合同及相應(yīng)證明材料）,。
5、工作能力：能靈活使用手持終端并完成數(shù)據(jù)信息匯總與上報,，熟練使用基本辦公軟件（word、excel等）,，具有一定溝通協(xié)調(diào)能力,。
6、有下列情形之一的,，不得作為選聘對象：
①機關(guān)事業(yè)單位正式在編人員,、現(xiàn)役軍人的;
②受過刑事處罰、參加過邪教或非法組織的;
③受黨紀(jì)政紀(jì)處分在影響期的;
④曾被開除黨籍,、曾被辭退或開除公職的;
⑤受過行政拘留,、收容教養(yǎng)、強制戒毒等治安行政處罰的;
⑥涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;
⑦被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的;
⑧在各級公務(wù)員,、事業(yè)單位等招考中被認(rèn)定有違反錄用紀(jì)律行為的;
⑨根據(jù)國家法律法規(guī),、省市有關(guān)政策規(guī)定不可作為選聘對象的;
⑩存在其他不得聘用情形的。
三,、崗位職責(zé)
基礎(chǔ)網(wǎng)格專職網(wǎng)格員在網(wǎng)格長領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下開展工作,，主要負(fù)責(zé)完成本網(wǎng)格內(nèi)法律政策宣講,、雙實信息摸排、動態(tài)信息采集,、安全隱患巡查,、社情民意信息調(diào)查、矛盾糾紛調(diào)解,、社會心理疏導(dǎo),，公共服務(wù)代辦，日常巡查與專項巡查,、一般問題處置與上報等各項網(wǎng)格化服務(wù)管理工作,。
（一）政策宣傳、信息搜集上報簡單處置工作
1,、黨的方針政策,、國家法律法規(guī)宣傳員：專職網(wǎng)格員 要宣傳好黨和國家方針政策、法律法規(guī),，倡導(dǎo)社會主義核心價值觀,，引導(dǎo)廣大黨員群眾自覺遵紀(jì)守法、文明有禮,。發(fā)揮網(wǎng)格治理聯(lián)動樞紐作用,，負(fù)責(zé)做好組織動員、掌握社情民意,、 文明創(chuàng)建,、交通安全宣傳等工作引領(lǐng)。
2,、基礎(chǔ)信息釆集員：專職網(wǎng)格員要熟悉和掌握本網(wǎng)格 區(qū)域內(nèi)的基本概況,、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)；要對本網(wǎng)格的戶籍人口,、黨 員,、入黨積極分子、入黨申請人,、流動人口,、重點人員、特 殊人員,、車輛及駕駛員,、停車位、行業(yè)管理底數(shù)等基本數(shù)據(jù) 信息進行釆集匯總上報,，確保信息的真實性,、準(zhǔn)確性、全面 性和時效性。
3,、安全隱患巡查員：專職網(wǎng)格員要將本網(wǎng)格內(nèi)的安全 問題抓在手上,，隨時排查、掌握網(wǎng)格內(nèi)的治安隱患,、消防安全,、護林防火、生產(chǎn)安全,、交通安全（含交通安全設(shè)施故障）,、 食藥衛(wèi)生安全，發(fā)現(xiàn)隱患問題及時上報,。要積極協(xié)助維護好 本網(wǎng)格社會秩序,，發(fā)現(xiàn)危害公共安全、社會穩(wěn)定的行為要及 時上報,。要依托民主議事平臺和聯(lián)席會議,，發(fā)動廣大黨員群 眾力量，形成對安全隱患排查,、解決的長效機制,。
4、社情民意信息員：專職網(wǎng)格員要對本網(wǎng)格的市場秩 序,、環(huán)境秩序,、市政管理、掃黃打非,、城市管理,、小區(qū)管理 等與民意相關(guān)的事項做好監(jiān)督，城市“臟亂差”,、機動車亂 停車現(xiàn)象及時上報,，能及時簡單處置，維護城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整 潔和良好秩序,。要定期召開有關(guān)單位的聯(lián)席會議,，通報、商議發(fā)現(xiàn)的問題,，形成社情民意收集反饋長效機制。
5,、矛盾糾紛調(diào)解員：專職網(wǎng)格員要及時發(fā)現(xiàn)掌握婚姻 家庭,、鄰里、農(nóng)村土地承包糾紛等各類民間糾紛,，根據(jù)事項具體情況,，組織網(wǎng)格民主議事會，對有關(guān)事項進行初步協(xié)調(diào)，力爭把問題解決在網(wǎng)格,、矛盾化解在網(wǎng)格,。對于網(wǎng)格內(nèi)難以協(xié)調(diào)確定的事項，及時上報村和社區(qū),，維護好網(wǎng)格內(nèi)的和諧穩(wěn)定,。
6、社會心理疏導(dǎo)員：專職網(wǎng)格員要做好轄區(qū)內(nèi)居民心理疏導(dǎo)工作,，發(fā)現(xiàn)矛盾問題隱患及時開展疏導(dǎo)化解,。協(xié)助有業(yè)務(wù)需要的公安、司法,、信訪,、衛(wèi)健等部門進行心理疏導(dǎo)幫 扶，提岀心理疏導(dǎo)的可行性建議,；配合鎮(zhèn)街（管區(qū)）做好轄 區(qū)內(nèi)涉穩(wěn)人員,、涉訪人員、工作生活有重大變故人員的心理疏導(dǎo)工作,。
7,、公共服務(wù)代辦員：專職網(wǎng)格員在了解到居民辦事困難或街道求助電話后，要將各項服務(wù)工作的流程,、需要準(zhǔn)備的材料,、辦理的部門等相關(guān)信息一次性吿知居民，按照居民的服務(wù)需求進行代辦,。
（二）日常巡查工作
1.巡查范圍
專職網(wǎng)格員必須在各自網(wǎng)格范圍內(nèi)開展巡查,，做好網(wǎng)格黨建及社會治理相關(guān)工作。
2.巡查主要分為日常巡查與專項巡查
專職網(wǎng)格員必須堅持每日開展巡查工作,，巡查時長及路徑自動計入?yún)^(qū)社會治理大數(shù)據(jù)信息指揮平臺,。
①日常巡查，專職網(wǎng)格員為確保自身工作職責(zé)需求或者完成日常工作任務(wù),，每日開展的巡查本網(wǎng)格內(nèi)各類動態(tài)情況工作,，每日兩次巡查并形成日志。
②專項巡查,，專職網(wǎng)格員按照區(qū)社會治理信息指揮中心以及所在街道的要求,，針對階段性工作或重大活動等，開展特定內(nèi)容的巡查工作,。
3.日常巡查內(nèi)容
①安全生產(chǎn)“六必查”：“九小場所”必查,；危險化學(xué)品及粉塵加工企業(yè)必查；油氣加注場所及油氣管道必查,；人 員密集型場所必查,；建筑工地及廢舊物品收購場所必查,；水庫塘壩河堤閑房危房必查。
②城市管理“六必報"：私搭亂建必報,；無照游商必報; 環(huán)境臟亂必報,；“僵尸車”、亂停車影響安全出行必報,；亂拉 條幅廣告必報,；公共服務(wù)設(shè)施毀壞必報。
③社會治安“六必清”：實有人口必清,；刑釋解教及易肇事肇禍人員必清,；外來人員流入必清；出租房屋必清,；公共娛樂場所必清,；區(qū)域治安狀況必清。
④信訪穩(wěn)定協(xié)助“六必訪”：不穩(wěn)定對象必訪,；群體性事務(wù)必訪,；居民思想波動必訪；居民工作生活發(fā)生重大變故必訪,；居民有意見建議必訪,；涉及訴訟及涉法信訪的家庭必訪。
⑤民主議事協(xié)商“六必調(diào)”：家庭糾紛必調(diào),；鄰里糾紛必調(diào),；宅基地糾紛必調(diào)；承包糾紛必調(diào),；房屋租賃糾紛必調(diào); 買賣糾紛必調(diào),。
⑥民生服務(wù)協(xié)助“六必到”：空巢老人殘疾人孤兒及失業(yè)人員家庭必到；困難大病及重大事故家庭必到,；失獨及單親家庭必到,；留守老人兒童及低保家庭必到；村和社區(qū)威信高的老黨員,、黨員中心戶和各類代表家庭必到,；居民志愿服務(wù)和新增孕婦家庭必到。
四,、招聘方式
本次招聘采取面向社會公開招聘方式,，公開透明、擇優(yōu)入圍,、雙向選擇,。通過個人報名、資格審查,、考試,、體檢等環(huán)節(jié)擇優(yōu)錄用。本簡章將通過濟南邦得人力資源有限公司網(wǎng)站(http://84823.cn)面向社會公開發(fā)布,。
五,、報名流程
由于當(dāng)前處于防疫時期，請報名人員完成網(wǎng)上報名和上傳資格審查材料掃描件的工作,。
報名時間：2020年9月8日- 2020年9月10日下午17點,。
（一）報名方式：本次招聘采用網(wǎng)上報名方式進行。應(yīng)聘人員自行登陸濟南邦得人力資源有限公司官方網(wǎng)站《在線求職》欄報名登記,，報名登記時須填寫清楚“應(yīng)聘單位”及“應(yīng)聘職位”（“應(yīng)聘單位”處填寫“山大路街道”,，“應(yīng)聘職位”處填寫“專職網(wǎng)格員”）。
（二）應(yīng)聘人員嚴(yán)格按招聘崗位條件要求進行網(wǎng)上報名,，報名提交成功后,，請將資格審查資料于2020年9月10日下午17時前發(fā)送至郵箱：[email protected]，郵件主題統(tǒng)一按照“應(yīng)聘山大路街道辦事處專職網(wǎng)格員+姓名+手機號碼”格式命名,。
應(yīng)聘人員須提供以下材料：
①《報名表》(附件1)(帶一寸免冠照片),；
②《誠信承諾書》(附件2)；
③身份證原件掃描件,；
④畢業(yè)證原件掃描件和學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》掃描件,；
⑤戶口本原件掃描件（本人頁及索引頁）；
⑥從事統(tǒng)計相關(guān)工作經(jīng)歷的工作證明或在基層從事經(jīng)濟管理或統(tǒng)計工作的證明（如有加蓋公章電子掃描件）,；
⑦單位同意報考證明掃描件一份（如是在職人員需提供）,。
應(yīng)聘人員相關(guān)證件原件遺失，須發(fā)證機構(gòu)出具證明,。
未進行網(wǎng)上報名只發(fā)送資格審查資料或網(wǎng)上報名但未發(fā)送資格審查資料者一律不予進行資格審查,；在資格審查規(guī)定時間內(nèi)，材料不全者,，取消應(yīng)聘資格,；未通過資格審查者，應(yīng)聘材料不予退回,，考試不再通知,；應(yīng)聘資料將做好保密工作。
2,、資格審查方式
本次資格審查統(tǒng)一采用線上資格審查方式進行,。資格審查結(jié)束后，將通過電話或網(wǎng)站方式公布資格審查合格人員名單,，同時對應(yīng)聘人員的資格審查將貫穿整個招聘過程,，報考者需誠信報考，不得弄虛作假,，如經(jīng)查實為虛假內(nèi)容和材料,，取消面試或聘用資格,。
六、考試
本次招聘采取筆試,、面試相結(jié)合的方式進行,。筆試、面試不指定任何參考用書和資料,，不舉辦,、不委托任何機構(gòu)組織考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。
考試具體方式,、時間和地點將另行通知,，請報名人員保持通話暢通。
七,、薪資待遇
試用期一個月,，試用期工資2000元；試用期滿后3300元/月（包含社會保險個人及單位繳納部分）,；另外設(shè)立每月績效考核獎勵1000元左右,，績效獎勵根據(jù)考核情況發(fā)放。
八,、其他事項
1,、報考人員先完成網(wǎng)上報名和發(fā)送資格審查資料的工作，考試時間,、地點將另行通知,。
2、應(yīng)聘人員對報名登記表信息負(fù)責(zé),，資格審查將貫穿整個招聘過程,，報考者需誠信報考，不得弄虛作假,，如經(jīng)查實為虛假內(nèi)容和材料,，取消考試或聘用資格。
3,、在招聘考試期間,，如不按時參加報名、資格審查,、考試,、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)者,，視為自動棄權(quán),；如有作弊、違紀(jì),、弄虛作假等行為,，取消聘用資格,。
4、所有應(yīng)聘人員報名資料均不予退還,，由濟南邦得人力資源有限公司保管并做好保密工作,。
5、山大路街道辦事處有權(quán)根據(jù)崗位需求調(diào)整招聘計劃,，招考方式等，并對招聘享有最終解釋權(quán),。
6,、特別提示
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,。除濟南邦得人力資源有限公司官網(wǎng)發(fā)布的崗位需求信息外,，不招聘其他人員，也不在濟南市以外地點安排招聘相關(guān)工作,，請?zhí)岣呔?，?jǐn)防受騙。
咨詢電話：0531-82794303 0531-87081655
附件1：山大路街道基礎(chǔ)網(wǎng)格專職網(wǎng)格員報名表
濟南邦得人力資源有限公司
2020年9月7日